Responsable de service medico-social H/F

Emploi LR

34170 Castelnau-le-lez - Hérault

CDI Temps plein

????? LE GROUPE UGECAM OCCITANIE RECRUTE !   Le CRIP est un établissement médico-social qui accueille des personnes reconnues «Travailleur Handicapé», inscrites dans une démarche de reconversion professionnelle et propose un accompagnement global à la réalisation de leur projet. Les bénéficiaires sont orientés par les MDPH de l?ensemble du territoire national.   Le CRIP a pour mission l?évaluation, l?élaboration de projet et l?intégration professionnelle et sociale durable des travailleurs en situation de handicap, à la suite d?un accident ou d?une maladie. Chaque parcours est personnalisé, fondé sur une approche globale. En appui à l?action pédagogique, les axes  de l?accompagnement concernent la santé, la situation sociale, l?insertion professionnelle?   Le CRIP mobilise en interne, pour la personne accueillie, une équipe pluridisciplinaire : formateurs, conseillers en insertion, assistantes de service social, éducateurs, ergothérapeute, médecins, infirmier, psychologues, Conseillère en Economie Sociale et Familiale?   ????Nos Avantages   CSE : Chèques vacances, évènement familiaux, Accès au restaurant d?entreprise Accès à la salle de sport de l?établissement et l?espace détente Mutuelle entreprise   ????Prise de poste & Parcours pro       Parcours d?accueil et d?intégration     Formations régulières selon les priorités dégagées dans le cadre du projet d?établissement.     Formations aux logiciels internes     Rejoignez notre équipe !????   ????Type de contrat : CDI Date limite : 08 mars 2024 Catégorie : Personnel Soignant et Educatif Niveau : 7E Coefficient : 345 Convention collective du personnel des organismes de Sécurité Sociale Salaire jusqu?à 37359 ? annuels bruts selon profil + prime d?intéressement + Prime SEGUR   ????Temps de travail  Temps plein Congés annuels supplémentaires : ancienneté, enfants à charge Vos missions :   Vous êtes responsable de service de différents dispositifs dont principalement l?ESAT Hors les murs La Palanca. Sous l?autorité du responsable du Pôle Dispositifs Projet, vous assurez la mise en ?uvre opérationnelle du projet d?établissement dans le domaine de l?inclusion, de l?emploi et du médico-social en garantissant la qualité de l?accompagnement dans le cadre des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous animez, coordonnez des équipes dont le secteur d?intervention se veut être l?interface entre : évaluation, accompagnements et employabilité pour l?ensemble des travailleurs.   Missions principales : Manager des équipes : Organiser et coordonner le travail, relayer les informations aux collaborateurs et veiller à l'application des décisions prises par la direction Piloter l'action médico-sociale de dispositifs, garantir l'élaboration et le suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées en collaboration avec les autres services du CRIP Adapter le dispositif aux évolutions réglementaires, pédagogiques et techniques, Répondre aux différentes sollicitations des partenaires institutionnels (MDPH, SPE, institutionnels?) et animer des réunions d?information, d?organisation et/ou de bilan, Faire de la prospection sur le développement d?un réseau d?acteurs territoriaux pouvant apporter des réponses, Promouvoir le(es) dispositifs sur le territoire, tant auprès des publics que des acteurs de terrain   Au sein du Pôle Dispositif Projet, vous serez amené à piloter différents projets/missions depuis leur élaboration jusqu?à leur mise en ?uvre en collaboration avec votre responsable Capacités Maîtriser le  champ de compétences (outils, méthodes...), Fédérer, organiser et animer tant votre équipe que des groupes de travail Faire preuve de dynamisme et être force de proposition, Créer du lien en interne entre les différents acteurs Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Connaissances requises Vous maîtrisez le cadre règlementaire de votre champ d?action dont celui des ESAT Vous possédez d?excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles ainsi que la maîtrise d?outils de pilotage et de reporting. Vous êtes force de stratégie d?analyse et de développement de l?activité   ?Vos formations/expériences Niveau Master - CAFERUIS ou similaire minimum Condition particulières Une expérience obligatoire réussie dans le champ du handicap / Social Expérience de 3 ans souhaitée en tant que responsable de service médico-social

Expérience exigée : IND
Niveau d'étude souhaité : IND

Référence de l'annonce : ROR448687
Offre d'emploi publiée le 21-04-2024