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Chef de projet junior Santé (F/H)

MSA - Mutualité Sociale Agricole | Ile-de-France, Seine-Saint-Denis - Bobigny
Chef de projet maître d'œuvre ou maître d'ouvrage 'junior' - INFORMATIQUE Filière 6 Informatique 6 Cadre Descriptif du poste Au sein de la Direction Déléguée au Réseau, vous intégrez le Département MOS Santé en tant que Chef de Projet MOA Santé. Votre rôle est de contribuer à l’étude, au pilotage, à l’organisation, au déploiement et à la coordination des projetsdans le domaine de la santé. Au côté d’organisateurs, de juristes et d’informaticiens, vos missions principales sont de: * Réaliser des études liées à des projets institutionnels ou à la prise en charge d’évolutions législatives * Participer à la proposition des stratégies et opportunités d'évolution des systèmes d’information du domaine Santé * Contribuer à assurer le lien avec les directions métiers de la Caisse Centrale, les ouvrages opérationnels et travailler en collaboration avec les autres ressources du département Santé * Participer aux travaux et instances inter régimes et inter partenaires * Participer à l’animation des équipes projets et des groupes d’études composés de profils et compétences diverses Quelques déplacements de courte durée en province sont à prévoir. Descriptif du profil * Formation en santé public, sécurité sociale, droit et/ou chefferie de projets de niveau bac +4/5 * Débutant ou première expérience en gestion de projets * Capacité à gérer la complexité et à progresser dans un contexte très innovant * Connaissance de l'univers de l‘Assurance Maladie, et de ses Systèmes d’information appréciée * Sens des relations et de la négociation * Bonnes qualités rédactionnelles * Capacité d’autonomie dans un fonctionnement collectif #J-18808-Ljbffr
15/04/2024

AIFE - CHARGE(E) DU PILOTAGE DES ACTIVITES D'INTEGRATION DU SYSTEME D'INFORMATION CHORUS H/F (Basé à Noisy-le-Grand)

Ministère - Ministère de l'Économie Careers | Ile-de-France, Seine-Saint-Denis - Gagny
Identifiant (email, de type ) Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne) Description du poste Domaine et métier Numérique - Intégratrice / Intégrateur logiciel Intitulé du poste Fonction publique de l'Etat Catégorie A (cadre) Statut du poste Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur « Au ministère de l’économie et des finances, mettez votre talent au service d’une économie forte et durable » #choisirleservicepublic Le ministère de l’économie et des finances agit pour une économie forte et durable, au service des citoyens et des acteurs économiques sur l’ensemble du territoire. Chaque année, nous recrutons 5000 agentes et agents aux profils et aux métiers très divers : douanier/douanière, contrôleur/contrôleuse des finances publiques, comptable, statisticien/statisticienne, chargé/chargée de communication, informaticien/informaticienne... Quel que soit leur métier, nos agents et futurs agents partagent les mêmes valeurs : le sens de l’intérêt général, la diversité, l’intégrité, l’excellence et l’esprit d’équipe. Tous bénéficient d’une politique de formation dynamique et d’un accompagnement continu, pour une carrière aux évolutions au plus proche de leurs ambitions. « Rejoignez les équipes dynamiques de l'AIFE et soyez au cœur de la modernisation des SI financiers de l'Etat » L’Agence pour l’Informatique Financière de l’État (AIFE) est un Service à Compétence Nationale (SCN) créé par décret en 2005 et rattaché au ministre délégué chargé des comptes publics. Rejoindre l'AIFE, c'est la promesse de rejoindre une organisation à taille humaine d'environ 170 agents qui propose un vaste choix de contextes et de projets, permettant d'aborder des sujets variés, tant sur le plan applicatif que technique. Descriptif de l'employeur (suite) Nous sommes un acteur majeur au cœur du Système d’Information financière de l'État à travers le SI Chorus. Nous proposons des solutions de dématérialisation qui contribuent directement à la modernisation et à la performance de la fonction financière de l’État : - Dans le domaine de la gestion budgétaire et comptable, sept systèmes d’information sont opérés par l’AIFE, notamment les applications Chorus Cœur basé sur le progiciel SAP, Chorus Formulaires dédié aux besoins des services prescripteurs et Chorus DTm pour les déplacements temporaires. - Dans le domaine de la commande publique et de la facturation électronique, six domaines métiers sont couverts par l’AIFE, notamment PLACE pour la passation des marchés publics et Chorus Pro pour la gestion dématérialisée des factures. - Dans le domaine de l’intermédiation des services pour la transformation de l’État, l’AIFE opère PISTE, plateforme sécurisée d’API management dédiée aux acteurs publics souhaitant publier des API. L’ensemble du périmètre du SI Chorus compte à ce jour plus de 1,4 million d’utilisateurs. Il a vocation à s’étendre considérablement avec la généralisation de la facturation électronique interentreprises (B2B) et la poursuite des travaux de transformation numérique de la commande publique (TNCP). Description du poste Forte de son expérience sur ce sujet grâce au déploiement généralisé de Chorus Pro, l’Agence pour l’informatique Financière de l’Etat met en œuvre le portail public de facturation interentreprises. Ce portail public sera mis en œuvre et déployé de 2022 à 2026. Il a pour objet de gérer l’annuaire des entreprises, de concentrer l’ensemble des flux déclaratifs concernant les données de facturation à l’attention de la DGFiP et d’offrir un service minimum de dématérialisation des factures aux entreprises qui le souhaitent. Afin de piloter ces travaux et conduire la mise en place des nouvelles briques applicatives, l’AIFE a mis en place une direction de programme dédiée. Nous sommes organisés en quatre délégations et un secrétariat général. Le(la) chargé(e) du pilotage des activités intégration du système d'information Chorus intègre la délégation 4 en charge du pilotage et de la cohérence transverses. Rattaché(e) au Département recette et intégration (DRI), au sein du pôle Intégration, vous assurez le poste de chargé(e) du pilotage des activités intégration du système d'information Chorus. Vous êtes le garant du processus de livraison des environnements recette jusqu'à la production. Pour mener à bien votre mission, vous êtes en relation avec les représentants des équipes support, des équipes AIFE, les diverses tierces maintenances et des exploitations du B41SI. Vos principales fonctions sont les suivantes : - L’expertise méthodologique de la gestion des livraisons - Pilotage des comités de livraisons et de version - Pilotage des mises en production du SI Chorus (Hotfix, Version) - Pilotage du calendrier de gestion de plateforme productives (PRE PROD/PRA/ SUPPORT/QUALIFICATION...) - Pilotage, le cas échéant, des prestataires en assistance Maîtrise d’Œuvre, sur son domaine d’activité - Le pilotage du suivi des livrables dans l'outil de GED AIFE. Conditions d'exercice particulières Recrutement en CDD de 3 ans susceptible d'être proposé en CDI en fonction des profils Description du profil recherché Ce poste est fait pour vous, si : Sur le volet applicatif : Vous maîtrisiez les méthodologies de gestion des livraisons Vous avez une bonne connaissance des outils de gestion de configuration (Charm, Git...) et du référentiel ITIL Sur le volet métier et organisationnel : Vous avez une expérience en pilotage de prestataires Vous avez une connaissances de l’organisation et du fonctionnement du secteur public, notamment dans le domaine de la commande publique ; une expérience dans le secteur public serait appréciée De plus : Vous êtes réactif(ve), vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un goût certain pour l'innovation Vous avez un bon esprit d'analyse, vous êtes méthodique et rigoureux(se) Vous êtes engagé(e), vous avez le sens des responsabilités et êtes autonome Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes force de proposition. Vous détenez un diplôme de niveau bac plus 3 ou équivalent Compétences candidat Compétences * CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet * SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif * SAVOIR-FAIRE - Fiabiliser * SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais * SAVOIR-FAIRE - Piloter un prestataire * SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe * SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation * SAVOIR-ÊTRE - Réactivité Niveau d'études min. souhaité Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Télétravail possible Localisation du poste Localisation du poste 10 Rue du Centre 93160 Noisy-le-Grand Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application Date de vacance de l'emploi Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre ; ; Informations générales Référence 2024-15981 Date de début de publication 19/03/2024 Date limite d'envoi des candidatures Documents requis pour postuler Lettre de motivation et CV Directions et Services Agence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE) * Centre interministériel de services informatiques relatifs aux ressources humaines (CISIRH) #J-18808-Ljbffr
24/04/2024

Responsable informatique H/F

Hays | Ile-de-France, Seine-Saint-Denis - Drancy
Notre client, bailleur social implanté sur le territoire de la Seine-Saint-Denis a su tisser des liens étroits avec ses partenaires en valorisant en permanence son patrimoine. C'est un acteur dynamique du développement et d'aménagement du territoire qui intervient aujourd'hui sur différents projets de renouvellement urbain. En interne, il modernise également son système d'information et dans ce cadre recrute, un Responsable informatique en CDI. Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, le Responsable informatique a pour mission de garantir le maintien en conditions opérationnelles, de sécurité et de performance des environnements systèmes, postes de travail et réseaux. Il assure le suivi, analyse les performances des outils et de l'environnement. Il pilote le support utilisateur et résout les incidents en répondant aux besoins des clients internes. En qualité de Responsable informatique, il gère la flotte du matériel utilisateur (ordinateur portable et téléphone mobile) depuis l'attribution lors de l'arrivée de collaborateurs jusqu'à la restitution lors du départ. Il assure la mise à jour des applications métiers et vérifie régulièrement les dispositifs de sécurité. Il veille à l'application des bonnes pratiques d'administration et de la gestion des identités. Il assure la gestion du budget et le pilotage de la sous-traitance fonctionnelle (appel d'offres, choix des prestataires, gestion des contrats, suivi technique). Vous êtes titulaire d'un diplôme de d'enseignement supérieur (Bac +3) et justifiez de minimum 5 ans d'expérience en qualité d'informaticien administrateur et support. Vous possédez des connaissances en infrastructure (Windows) et système de gestion de base de données (Oracle). Vous possédez des connaissances sur les outils bureautiques, ainsi que sur Business Object. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, mais également d'un bon relationnel. La connaissance du secteur immobilier ou logement social ainsi que du progiciel métier tel que Protal Immo Habitat serait apprécié.
26/04/2024

Chef-fe de projet SIRH Recettes - RGPD H/F

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE SAINT DENIS | Ile-de-France, Seine-Saint-Denis - Bobigny
Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis ! Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis. Avec ses 8000 agents, le territoire construit son avenir en menant des actions éducatives, environnementales et sociales ambitieuses. Un territoire qui se transforme à la hauteur des événements et des équipements qu'il va accueillir. Au sein de notre collectivité, + de 200 métiers ont permis à tous nos collaborateurs·trices de prendre en main leur carrière. Chacune de nos missions a du sens, nous accompagnons, nous changeons le regard et nous transformons positivement le territoire. Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme. Classification Eléments administratifs du poste * Filière : technique ou administrative * Catégorie et cadre d’emploi : poste de catégorie A relevant du cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux ou des attachés territoriaux ; * Fonction d’encadrement : non * Cotation du poste : A 4-1 * Prime + NBI : IFSE * Quotité de travail : 100%. Lieu de travail * Lieu d’affectation : Bobigny A noter Tous nos postes sont handi-accessibles. Environnement du poste de travail * Pôle : Pôle ressources humaines et modernisation * Direction : Direction des ressources humaines * Composition de l’équipe : 8 A dont un·e chef·fe de bureau et 4B Position du poste dans l’organisation * Supérieure hiérarchique directe : chef-fe de bureau du bureau des applications informatiques RH Raison d’être du poste Dans un contexte de digitalisation de la fonction RH, le ou la Chef.fe de projet SIRH pilote la mise en œuvre fonctionnelle des projets informatiques de la DRH et assure l’interface avec la Direction de l’innovation numérique et des systèmes d’information (DINSI). Missions principales * Vous analysez les impacts techniques, financiers et humains des projets informatiques pour préparer les comités de pilotage DINSI * Vous animez la conduite de projets informatiques RH : piloter les études nécessaires à l’initialisation des projets, animer des ateliers de travail, contribuer à la rédaction de l’ensemble des livrables attendus de la maîtrise d’ouvrage (cahier des charges, cahier de recette…) * Vous organisez les phases de recette des nouveaux outils, en particulier lors des mises à jour réglementaires du SIRH * Vous concevez les outils permettant l’appropriation par les utilisateurs des outils déployés (guide d’utilisation, didacticiel, web conférence…) * Vous participez au chantier de fiabilisation des données * Vous êtes le garant du respect des règles du RGPD et mettez à jour la cartographie des traitements * Vous êtes le référent du lancement des procédures collectives (avancement de grade, avancement d’échelon) sur le SIRH Compétences souhaitées sur le poste Compétences relationnelles * Vous savez informer et convaincre les informaticiens * Vous savez alerter vos interlocuteurs et/ou votre ligne hiérarchique des aléas, contraintes et difficultés * Vous savez travailler en équipe et/ou en mode projet * Vous aimez transmettre vos connaissances, votre expertise et/ou votre savoir -faire de manière pédagogique Compétences organisationnelles * Vous êtes capables de gérer de multiples tâches, d’établir des priorités et de maintenir les échéances ; * Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse ; * Vous avez une capacité d’anticipation ; * Le sens de l’initiative fait partie de vos compétences ; * Vous savez organiser et piloter des plannings ; Compétences techniques * Savoir rédiger des cahiers des charges (compétence hors référentiel) * Vous connaissez des logiciels métier du domaine d'activité Ressources humaines (connaissance du logiciel ASTRE si possible) * Vous savez analyser les impacts techniques et organisationnels des solutions informatiques proposées * Vous savez élaborer des prescriptions pour l'accompagnement au changement du SIRH; Moyens mis à disposition : Outils bureautiques Niveau d’études : Bac + 3 à Bac + 5 Diplômes requis : Diplôme requis pour l’accès au cadre d’emplois des attachés territoriaux ou des ingénieurs territoriaux
20/04/2024

Architecte Cloud Azure Confirmé H/F

Egis Group | Ile-de-France, Seine-Saint-Denis - Montreuil
En tant qu’architecte vous intervenez sur 2 activités : -Définir l’architecture technique de tout ou partie du système d’information. -Garantir la cohérence et de la pérennité de l’ensemble des moyens informatiques, en exploitant au mieux les possibilités de l’art, dans le cadre du plan d’urbanisme de l’entreprise. Vos activités seront les suivantes : Conception : • Définit l’architecture technique du ou des systèmes d’information. • Vérifie et analyse les impacts techniques des nouvelles solutions et leur cohérence avec l'architecture Administration : • Définit et gère le référentiel du système informatique sur les plans : outils, procédures, normes, vocabulaire, sécurité…. • Définit et gère les standards techniques. Préconisation : • Pour tout nouveau projet ou toute nouvelle technologie, participe à l’étude d’impact sur l’architecture existante ou prévisionnelle. • Préconise des choix techniques en vue d’assurer la cohérence de cette évolution. Conseil : • Conseille l'architecte fonctionnel sur l’utilisation et les implémentations possibles des outils informatiques et de télécommunications. • Organise les choix de veille technologique. Communication : • Travaille en équipe avec l’architecte fonctionnel et les experts infrastructures • Promeut l’architecture technique auprès des informaticiens. Très bon techniquement, vous justifiez de 6 ans d'expérience professionnelle minimum à un poste dans l’administration et la conception d’un système d’information, avec une réelle expérience dans des projets de migration vers le Cloud. COMPETENCES TECHNIQUES Windows serveur Public, Private & Hybrid Cloud ADFS Cluster Windows Active directory Azure AD Réseau avancé Firewall Sécurité MS 365 une bonne connaissance Linux serait un plus Ce poste peut être basé soit sur Guyancourt, soit Montreuil ou Toulouse selon votre localisation. Localisation du poste Localisation du poste Lieu Guyancourt ou Montreuil ou Toulouse Critères candidat Niveau d'études min. requis Niveau d'expérience min. requis Informations générales Entité de rattachement Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Entité de rattachement Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Référence 2024-11721 #J-18808-Ljbffr
26/04/2024

MAÎTRE-CHIEN PARACHUTISTE

Boncoin - Capijob | Ile-de-France, Seine-Saint-Denis - Bobigny
Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04 Expérience : NC Niveau d´étude : NC Permis demandé : Permis NC Salaire : Niveau de qualification : NC Société : armée de l'Air et de l'Espace Créée en 1934 l'Armée de l'Air est devenue l'armée de l'Air et de l'Espace le 11 septembre 2020. 365 jours par an, 7 jours/7, 24 heures/24, les femmes et les hommes de l'armée de l'Air et de l'Espace assurent avec détermination la protection des français. Pilotes, mécaniciens, contrôleurs aériens, fusiliers commandos, pompiers, spécialistes de l'infrastructure, informaticiens, sauveteurs, officiers renseignement, etc. Tous, dans leurs domaines de compétences respectifs, participent aux succès des opérations aériennes. * * Devenir maître chien parachutiste au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler en binôme avec son chien militaire, pour protéger et défendre le personnel, les matériels et les sites de notre armée en France comme en opérations extérieures * * Imaginez-vous patrouiller avec votre chien au sein de votre équipe de protection sur une base aérienne * Affecté en escadron de protection ou en unité de maître chien parachutiste, vous : * * Assurez les patrouilles armées, le contrôle des accès au poste de sécurité et la surveillance des bases aériennes pour assurer la protection du site au sein d'un groupe de protection et d'intervention * * Apportez tous les soins nécessaires à la santé du chien * * Encadrez une équipe de militaires du rang en tant que chef de groupe cynophile * * Entraînez les équipes avec des exercices cynotechniques * * Participez à la sélection et au recrutement des jeunes chiens * * Assurez le travail de mordant et frappe muselée des chiens en revêtant le costume d'homme d'attaque * * Intervenez, si nécessaire, en utilisant la force ou votre armement * Vos avantages en tant qu'aviateur 45 jours de permission par an,75% de réductions sur les tarifs SNCF pour vous, et jusqu'à 50% pour votre conjoint et vos enfants,Une solde égale que vous soyez un homme ou une femme,Une aide au logement en tant qu'aviateur et l'hébergement possible sur base pour les nouveaux engagés * * À l'obtention du grade de sergent (dès votre entrée en école), votre solde est de: 1 328 € NET * * À l'obtention du grade de sergent (brevet élémentaire), votre solde est de: 1 471 € NET * * À l'obtention du grade de sergent-chef (brevet supérieur, 10 ans de service), votre salaire est de: 1 763 € NET * Seulement 3 éléments sont indispensables pour vous permettre de rejoindre la communauté des Aviateurs * * Avoir la nationalité française * * Avoir moins de 30 ans à la date de la signature du contrat * * Être titulaire d'un baccalauréat général ou technologique * L'armée de l'Air et de l'Espace vous forme ! Vous souhaitez un métier qui change, qui évolue et qui accélère votre avenir. Faites le grand saut. Demain, il sera trop tard. Pilotez dès aujourd'hui votre carrière ! * * Vous aurez deux formations, une première de 15 semaines à l'EFSOAA, l'Ecole de Formation des Sous-Officiers de l'Armée de l'Air et de l'Espace à Rochefort, consacrée à l'apprentissage des bases militaires. * Direction la base d'Orange (84) pour la formation de votre métier de maître chien parachutiste : * * 8 semaines de stage MAQUIS où vous apprendrez les connaissances de base en protection et défense (emploi des armes et tirs, aguerrissement, combat, topographie, transmissions…) ainsi que le développement des capacités physiques et mentales * * 12 semaines de stage MATOU qui complèteront votre formation en vous donnant les capacités d'encadrement et les connaissances pour assurer votre mission en opérations intérieures (OPINT) et extérieures (OPEX) * * Vous perfectionnerez vos techniques de combat notamment en milieu clos et urbain, et vous obtiendrez votre brevet militaire de parachutisme * * 8 semaines de stage spécifique aux maitres-chiens de (dressage, encadrement d'un groupe cynotechnique, gestion sanitaire du chien militaire, technique de l'homme d'attaque, maitrise du chien au sein d'un groupe de combat…) * #J-18808-Ljbffr
24/04/2024