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Femme - Valet de Chambre en Extra H/F

Barriere | Alsace, Haut-Rhin - Ribeauvillé
Resort Barrière Ribeauvillé LE RESORT BARRIERE RIBEAUVILLE RECHERCHE UNE OU UN FEMME/VALET DE CHAMBRE EN EXTRA Vous travaillerez sous la responsabilité de la Gouvernante Générale et serez en charge de la bonne tenue de nos chambres d'hôtel. Le Resort Barrière de Ribeauvillé se compose d'un casino, un hôtel 4*, un centre de balnéo-ludisme, un restaurant Brasserie de 90 couverts et un restaurant Café des sports d'une capacité de 70 couverts ainsi qu'un espace de 300 m2 modulable dédié aux dîners-spectacles, conférences et séminaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT - Nettoyer les chambres et les réapprovisionner en produits d'accueil ; - Contrôler le contenu du chariot de ménage/linge et l'approvisionner en fournitures ; - Expédier le linge sale vers le service de lingerie/blanchisserie externe; - Contrôler l'état du linge à son retour; Cette liste n'est pas exhaustive. TRAVAILLER CHEZ BARRIERE, C'EST AUSSI Le 13ème mois, participation et intéressement ; des avantages nourritures; travailler sans coupure et possibilité de repos sur les jours fériés selon un roulement de l'équipe ; des opportunités de mobilité en France et à l'international ; des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière ; Statut extra- Horaires variables - Salaire annuel brut 12.80€ brut/h Prise de poste 01er avril 2024.
05/05/2024

DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F

LEO LAGRANGE MEDITERRANEE Careers | Alsace, Bas-Rhin - Schiltigheim
Vous êtes ici : Léo Lagrange recrutement > Poste à pourvoir e-CANDIDATURE DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F ref : 13996 DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F Employeur Léo Lagrange Centre Est Localisation SCHILTIGHEIM (67) Bas-Rhin Contrat CDI Convention CCNA Groupe Groupe D Indice (pt.) ou Salaire brut (€) 300 Temps partiel 28 heures/semaine 1 poste(s) à pourvoir : Immédiatement Votre activité se déroule dans le cadre d'un CDI intermittent qui se réalise en année sur un volume de 1356 heures, la rémunération horaire brute est de 13.43 €. Vous aurez en charge la direction d'un accueil de loisirs périscolaire de 50 enfants et d'un ALSH de 90 enfants en moyenne (élémentaire & maternel). Vous participez à la définition des orientations stratégiques des 2 accueils de loisirs. Vous avez en charge l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif Léo Lagrange. Vous assurez le management des équipes d'animation, la relation et la communication à destination des familles. Remarques Envoyer candidature et CV sans photo Bonne connaissance du public accueilli et de l'environnement institutionnel. Capacités en termes d'animation et conduite d'activités. Qualités pédagogiques, sens du travail en équipe. Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. Connaissances et respect de la législation des ACM. Expérience similaire souhaitée. Formation BEATEP-BPJEPS Recruteur LLCE - Coordination des ALAE de Schiltigheim Diyé DIALLO 112 route de Bischwiller 67300 SCHILTIGHEIM J’accepte que mes CV et LM rejoignent votre base de données CVthéque de la Fédération Léo Lagrange pour une durée de 3 mois Civilité Prénom (requis) Nom (requis) Tél Courriel (requis) Ville (requis) Votre CV (PDF, 2 Mo max.) Votre LETTRE DE MOTIVATION (PDF, 2 Mo max.) #J-18808-Ljbffr
11/05/2024

DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F (Basé à Schiltigheim)

LEO LAGRANGE MEDITERRANEE Careers | Alsace, Bas-Rhin - Strasbourg
Vous êtes ici : Léo Lagrange recrutement > Poste à pourvoir e-CANDIDATURE DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F ref : 13996 DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F Employeur Léo Lagrange Centre Est Localisation SCHILTIGHEIM (67) Bas-Rhin Contrat CDI Convention CCNA Groupe Groupe D Indice (pt.) ou Salaire brut (€) 300 Temps partiel 28 heures/semaine 1 poste(s) à pourvoir : Immédiatement Votre activité se déroule dans le cadre d'un CDI intermittent qui se réalise en année sur un volume de 1356 heures, la rémunération horaire brute est de 13.43 €. Vous aurez en charge la direction d'un accueil de loisirs périscolaire de 50 enfants et d'un ALSH de 90 enfants en moyenne (élémentaire & maternel). Vous participez à la définition des orientations stratégiques des 2 accueils de loisirs. Vous avez en charge l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif Léo Lagrange. Vous assurez le management des équipes d'animation, la relation et la communication à destination des familles. Remarques Envoyer candidature et CV sans photo Bonne connaissance du public accueilli et de l'environnement institutionnel. Capacités en termes d'animation et conduite d'activités. Qualités pédagogiques, sens du travail en équipe. Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. Connaissances et respect de la législation des ACM. Expérience similaire souhaitée. Formation BEATEP-BPJEPS Recruteur LLCE - Coordination des ALAE de Schiltigheim Diyé DIALLO 112 route de Bischwiller 67300 SCHILTIGHEIM J’accepte que mes CV et LM rejoignent votre base de données CVthéque de la Fédération Léo Lagrange pour une durée de 3 mois Civilité Prénom (requis) Nom (requis) Tél Courriel (requis) Ville (requis) Votre CV (PDF, 2 Mo max.) Votre LETTRE DE MOTIVATION (PDF, 2 Mo max.) #J-18808-Ljbffr
11/05/2024

DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F (Basé à Schiltigheim)

LEO LAGRANGE MEDITERRANEE Careers | Alsace, Bas-Rhin - Bischheim
Vous êtes ici : Léo Lagrange recrutement > Poste à pourvoir e-CANDIDATURE DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F ref : 13996 DIRECTEUR ACCUEILS EXTRA ET PERISCOLAIRE H/F Employeur Léo Lagrange Centre Est Localisation SCHILTIGHEIM (67) Bas-Rhin Contrat CDI Convention CCNA Groupe Groupe D Indice (pt.) ou Salaire brut (€) 300 Temps partiel 28 heures/semaine 1 poste(s) à pourvoir : Immédiatement Votre activité se déroule dans le cadre d'un CDI intermittent qui se réalise en année sur un volume de 1356 heures, la rémunération horaire brute est de 13.43 €. Vous aurez en charge la direction d'un accueil de loisirs périscolaire de 50 enfants et d'un ALSH de 90 enfants en moyenne (élémentaire & maternel). Vous participez à la définition des orientations stratégiques des 2 accueils de loisirs. Vous avez en charge l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif Léo Lagrange. Vous assurez le management des équipes d'animation, la relation et la communication à destination des familles. Remarques Envoyer candidature et CV sans photo Bonne connaissance du public accueilli et de l'environnement institutionnel. Capacités en termes d'animation et conduite d'activités. Qualités pédagogiques, sens du travail en équipe. Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. Connaissances et respect de la législation des ACM. Expérience similaire souhaitée. Formation BEATEP-BPJEPS Recruteur LLCE - Coordination des ALAE de Schiltigheim Diyé DIALLO 112 route de Bischwiller 67300 SCHILTIGHEIM J’accepte que mes CV et LM rejoignent votre base de données CVthéque de la Fédération Léo Lagrange pour une durée de 3 mois Civilité Prénom (requis) Nom (requis) Tél Courriel (requis) Ville (requis) Votre CV (PDF, 2 Mo max.) Votre LETTRE DE MOTIVATION (PDF, 2 Mo max.) #J-18808-Ljbffr
11/05/2024

Garde d'enfant en situation de handicap H/F - Secteur Schiltigheim

Groupe Destia SAS | Alsace, Bas-Rhin - Strasbourg
Vos missions: Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme: * Récupérer les enfants à l'école * Préparer et donner les repas * Donner le bain * Proposer des activités ludo-éducatives * Accompagner les enfants à leurs activités extra-scolaires * Etc. Chez DESTIA, nous vous proposons: * Des missions polyvalentes et proches de chez vous * Un planning sur-mesure, des horaires adaptés * Un parcours d’intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA * Une mutuelle d’entreprise * Diverses primes (parrainages, cooptations…) * Une prime d’ancienneté accessible dès votre première année * Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages * 1% logement * Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d’utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante…) * Tout le matériel de protection vous est fourni Intégrer DESTIA, c’est se donner la chance de pouvoir évoluer sur nos différents métiers, avec de réelles perspectives d’avancement. #J-18808-Ljbffr
27/04/2024

Consultant et Auditeur Sustainability - Rse - Manager - Senior Manager - 2023 - 2024 H/F

Mazars | Alsace, Bas-Rhin - Strasbourg
Mazars est un groupe international et intégré spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil ainsi que dans les services comptables et juridiques*. Présents dans plus de 100 pays et territoires à travers le monde, nous nous appuyons sur l'expertise de plus de 50 000 professionnels - plus de 33 000 au sein de notre partnership intégré et plus de 17 000 via Mazars North America Alliance - pour accompagner les clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. * Dans les pays où les lois en vigueur l'autorisent MAZARS ALSACE compte 2 sites regroupant plus de 150 collaborateurs qui oeuvrent au quotidien pour accompagner ses clients dans les métiers de l'Audit, de l'Expertise-Comptable, du Conseil, de la Paie et du Juridique d'entreprise. Nos clients sont engagés dans la transformation de leur modèle économique et chez Mazars, nous sommes convaincus que cela transforme en profondeur nos métiers et la façon d'accompagner nos clients. A l'image de nos clients, nous oeuvrons à intégrer les questions de durabilité dans l'ensemble de nos offres de services pour soutenir la transition vers des modèles économiques durables, circulaires et responsables. Dans le cadre des nouvelles réglementations et des enjeux du secteur de l'ESG (environnement, société et gouvernance), nous avons d'importantes ambitions de croissance, tant sur notre offre que sur notre organisation d'équipe. Guidés par nos valeurs humaines, nous vous proposons de rejoindre une aventure challengeante et intrapreneuriale. Venez rejoindre une équipe jeune, en pleine croissance, qui place le développement personnel au coeur de ses priorités. Vous êtes force de proposition ? Nous vous donnerons l'opportunité de porter et déployer vos idées. Vous souhaitez participer à la croissance du cabinet ? Nous vous intégrerons dans le développement ou le renforcement de nos offres. Enfin, les formations conçues par Mazars U-Learn vous permettront de réinventer et développer vos softs skills ainsi que de booster votre talent ! L'offre de Services Mazars Sustainabilty est orientée vers la transformation des modèles économiques. En rejoignant nos équipes, vous serez amené à intervenir sur les thématiques suivantes : Transition écologique des modèles économiques et processus opérationnels - Décarbonation des chaînes de valeur - Achats responsables / Devoir de vigilance - Numérique responsable - Modèles de performance durables Stratégie RSE - Analyse de matérialité des enjeux ESG* - Feuilles de route RSE** - Formation/sensibilisation RSE** Finance durable - Conformité avec les réglementations sectorielles (SFDR, Taxonomie) - Green, Sustainability LinkedIn Financing - Due diligences ESG* Conformité réglementaire et communication extra-financière - Conformité avec les réglementations sur le reporting ESG (CSRD, Taxonomie) - Définition et mise en oeuvre de reporting ESG - Communication ESG Assurance extra-financière - Audit OTI - Assurance des Société à Mission - Revue/validation des trajectoire de décarbonation *ESG : Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance **RSE : Responsabilité Sociétale d'Entreprise Pour en savoir plus, cliquez ici.
12/05/2024