chef securite | yvelines
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Bid Manager F/H

Thales | Ile-de-France, Yvelines - Vélizy-Villacoublay
QUI SOMMES-NOUS ? Thales propose des systèmes d'information et de communication sécurisés et interopérables pour les forces armées, les forces de sécurité et les opérateurs d'importance vitale. Ces activités, qui regroupent radiocommunications, réseaux, systèmes de protection, systèmes d'information critiques et cybersécurité, répondent aux besoins de marchés où l'utilisation des nouvelles technologies numériques est déterminante. Thales intervient tout au long de la chaîne de valeur, des équipements aux systèmes en passant par le soutien logistique et les services associés. Intégrée au Groupe Thales en 2019, SUNERIS est une PME technologique française spécialisée dans les solutions de sécurité publique et civile, qui regroupe environ 100 personnes principalement sur Vélizy (78), Lyon, Marseille, Mulhouse et Caen. SUNERIS développe, fabrique et commercialise une gamme complète de solutions souveraines de supervision des flux des réseaux de télécommunications, en réponse aux besoins cruciaux des gouvernements en matière de sécurité. Nos équipes (architectes, développement logiciel et hardware, validation, intégrateurs, chefs de projets, ventes, support clients ) développent et déploient les solutions de Suneris en France et à l'International, auprès d'Institutions Etatiques exclusivement. Qui êtes-vous : Issu.e d'un Bac +5 en école de commerce et/ou ingénieur, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans la rédaction d'offres technico-commerciales. Vous avez une connaissance de l'ingénierie télécom. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Intégrée au Groupe Thales, SUNERIS est une PME technologique française spécialisée dans la conception de solutions de télécommunications et de solutions radios tactiques. SUNERIS développe une gamme complète de solutions simples et certifiées en réponse aux besoins croissants des gouvernements et des entreprises en matière de sécurité. Notre société de 110 personnes déploie ses solutions en France et à l'International auprès d'Institutions et d'Entreprises qui ont besoin de solutions performantes, fiables, simples et hautement sécurisées. Dans le cadre de sa forte croissance, la société recherche un(e) Bid Manager. Le poste est à pourvoir à Vélizy (78). Rattaché à la Direction Commerciale, le Bid Manager est en charge de la rédaction des offres commerciales en transverses (TAC et STRAT) A ce titre, vos missions seront : - Analyser les RFI / RFP, - Recueillir les besoins des clients / consolider les besoins de nouveaux produits, - Alimenter le Product Life Cycle, - Rédaction de l'offre commerciale dans la partie technique et projet / services de l'offre en lien avec l'équipe avant-vente qui lui apporte la solution technique, - Gérer les déclinaisons de prix par client, - Consolider le P&L de l'offre, - Assurer le support à la préparation des Gates, - Capitaliser sur les offres passées, - Préparer le Forecast et coordonner les Sales, les Avant-Vente et la Production - S'interfacer avec l'équipe en charge de la règlementation France et exports (R226 / BDU), le Juridique / contrats et la Direction Financière - Assurer le suivi des KPI / reporting Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.
08/04/2024

Soudeur H/F

aeroemploiformation.com | Ile-de-France, Yvelines - Conflans-Sainte-Honorine
Référence : AA0923YV L'agence Aquila RH Le Vésinet, acteur local indépendant du recrutement en CDI et intérim, recherche pour l'un de ses clients un soudeur confirmé. Vos missions Êtes-vous prêt à façonner l'avenir de l'industrie grâce à votre expertise en soudure ? Si oui, nous avons une opportunité exceptionnelle qui vous attend. En tant que soudeur, vous serez au cœur de l'action, participant à des projets innovants et passionnants. Votre mission sera de créer des assemblages mécano-soudés, chaudronnés et de tuyauterie, tout en maîtrisant une variété de techniques de soudure. Ce que nous attendons de vous : * Créativité en Fusion : Vous utiliserez vos compétences pour réaliser des assemblages complexes d'ensembles et de sous-ensembles mécano-soudés, chaudronnés et de tuyauterie en guidant l'outil à la main, apportant de la magie métallique à des plaques, des tubes et des profilés. * Maîtrise des Arts Soudés : Vous mettrez en œuvre différents procédés de soudure avec précision et perfection, faisant de chaque projet un chef-d'œuvre. * Sécurité comme Priorité : Vous interviendrez avec rigueur en respectant les règles de sécurité, garantissant un environnement de travail sûr pour vous et vos collègues. Les impératifs de réalisation, tels que les délais et la qualité, n'auront aucun secret pour vous. * Technicien du Feu : Vous maîtriserez les techniques de coupage thermique, transformant le métal à votre guise. * Ingéniosité Technique : Vous vérifierez les matériels et réglerez les paramètres de soudage, ajustant l'intensité, le débit, et plus encore, en fonction des matériaux et du type d'assemblage. * Maître des Plans : Vous interpréterez et lirez des documents techniques et les plans avec aisance, anticipant chaque étape du processus. * Matériaux Maîtrisés : Vous disposerez d'une connaissance experte des matériaux, de l'aluminium à l'inox en passant par le titane, adaptant votre art à chaque défi. * Inspection Infaillible : Vous assurerez la conformité des soudures, des constructions et des assemblages grâce à des contrôles minutieux, garantissant la qualité à chaque étape. Mais ce n'est pas tout ! En plus de ces tâches, d'autres responsabilités pourront vous être confiées, vous offrant la possibilité d'élargir vos horizons et de faire la différence au sein de notre entreprise. Diplôme(s) requis : Licence générale, Licence professionnell
27/04/2024

Offre de Chef de rang (H/F) chez La closerie

La closerie | Ile-de-France, Yvelines - Le Chesnay
On commence tout depuis zéro, on créé un resto (en cours), on crée une carte traditionnelle Française, on créé un lieu chaleureux, on créé un service de qualité dédié à une belle clientèle, on créé une lignée. Je recherche des profils expérimentés ou junior, Formation interne possible, désireux d’évoluer sérieusement dans la bonne humeur avec le sens de l’écoute et une excellente présentation exigés. Le service c’est comme un bon plat : précis, attentif et sincère. Porter une attention particulière aux détails c’est la clé. Vous aurez pour missions principales : Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l’installez à une table et lui présentez la carte ; Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prenez sa commande ; Etre responsable de l’encaissement client et de la bonne gestion de l’encaissement ; Connaitre la carte du menu et la carte des vins ; Accompagner le travail des collaborateurs qui vous sont désignés ; Respecter les règlementations en vigueur en matière d'hygiène et sécurité ; En tant que Chef de rang H/F, vous êtes responsable de tous les nettoyages et vous en avez toutes les responsabilités. L’esprit du restaurant, est avant tout de la bienveillance et l’envie de se dépasser chaque jour. Votre attitude et vos qualités sont essentielles pour maintenir l’excellence et le savoir-faire que nous partageons ensemble ! J’encourage la promotion interne : un plan de carrière déjà défini vous attend dès votre arrivée. Pourboires intéressants.
24/04/2024

Chef de projet – infrastructure IT (H/F)

VILLE DE VELIZY VILLACOUBLAY | Ile-de-France, Yvelines - Vélizy-Villacoublay
Berceau de l’aéronautique militaire et mondiale, Vélizy-Villacoublay est une commune située dans le département des Yvelines dont la population est de 23 000 habitants. Elle se caractérise par une concentration exceptionnelle d'entreprises de haute technologie. Equilibrant sièges de grands groupes nationaux et internationaux et commerces de proximité, Vélizy-Villacoublay accueille chaque jour 43000 salariés du secteur privé et 570 agents territoriaux permanents. La ville s’attache à * Développer la mobilité et l’économie par le biais notamment de l’accès à différents modes de circulation douce et de la dynamisation du commerce local. * Rénover les quartiers, en les rendant plus attractifs, en créant de nouvelles infrastructures et en végétalisant les espaces. * Donner accès à un service public de qualité, répondant aux attentes des véliziens tout en favorisant l’accès aux démarches administratives en ligne. * Favoriser la qualité de vie et le bien-être des familles en proposant des accueils adaptés à leurs besoins : 9 structures d’accueil collectif de la petite Enfance et 1 crèche familiale, 8 écoles maternelles et élémentaires, 1 espace jeunesse, 2 espaces culturels, 9 structures sportives, 1 espace multimédia et un espace séniors. * Améliorer le cadre de vie des véliziens tout en préservant l’environnement : augmentation des espaces verts, des pistes cyclables, protection de la biodiversité, accès aux énergies renouvelables… * Faire de Vélizy, une ville innovante, intelligente et sécuritaire. Elle dispose d’un budget d’environ 98 millions d’euros pour mener à bien toutes ces actions. La direction des ressources humaines accompagne les 570 collaborateurs de la collectivité dans leur parcours professionnel en développant leurs compétences, en favorisant leur évolution professionnelle et leur mobilité, tout en préservant leur qualité de vie au travail, leur équilibre entre vie professionnelle et vie privée et leur maintien dans l’emploi. Elle met en œuvre une politique salariale attractive, récompensant l’engagement professionnel. Votre contexte La Direction de la Ville Connectée et des Systèmes d’information (DVCSI) est composée de 13 agents. Elle est structurée autour 2 services (service support et production et service études, projets et cybersécurité). Direction support de l’ensemble des Directions de la collectivité elle s’attache à apporter un service de qualité à ses multiples utilisateurs, avec : * Des infrastructures modernes (architecture de type hyper-convergence pour le stockage, le réseau et la virtualisation, PRA avec 2 Datacenter, sauvegarde externalisée sur le cloud, Office 365, MDM Airwatch et INTUNE, wifi public, réseau multi-services…) permettant de garantir une haute disponibilité. * Une culture de la dématérialisation et de l’utilisation du numérique pour apporter efficience aux agents mais également pour proposer des services en ligne aux usagers. La DVCSI en chiffre c’est : * Un budget de 2.1M€ * 33 sites interconnectés en fibre privée * 600 postes de travail (dont 57 % d’ordinateurs portables) * 450 téléphones IP, 200 smartphones * 90 équipements numériques dans les écoles (TNI / VPI / ENI) et 100 tablettes IPAD * 80 serveurs * 50 logiciels métiers * 3400 tickets d’incidents et demandes annuels gérés sur GLPI La DVCSI assure le déploiement et la modernisation de ces architectures techniques à travers différents projets tout en garantissant la cohérence de l’ensemble des moyens informatiques, mais également en veillant à la sécurité. La collectivité s’est inscrite depuis plusieurs années dans une démarche sur la Ville Intelligente qui stimule les projets novateurs et numériques. Description de vos missions Sous la responsabilité du chef du service études, projets et cybersécurité, vous serez chargé(e) de : * Piloter les projets infrastructures systèmes, réseaux et téléphoniques : - Conduire de nouveaux projets de refonte ou de migration d’infrastructure systèmes/réseaux et téléphoniques avec l’étude, la mise en production et le suivi en lien avec les équipes informatiques ou prestataires externes - Rédiger les cahiers des charges et assurer un suivi technique : négocier les contrats avec les fournisseurs et prestataires de service de son périmètre. * Piloter et réaliser la mise en œuvre des équipements du SI et du câblage réseau : - Etudier et piloter la mise en place des baies et des équipements d’infrastructures divers en relation avec la DST et les services métiers. - Réaliser et fournir des préconisations sur l’intégration des infrastructures du SI sur les différents sites de la ville. - Conseiller sur le choix des solutions techniques et préconiser des architectures sécurisées pour un ou un ensemble de systèmes d’information. * Optimiser le SI : - Réaliser des études de faisabilité afin de proposer à la direction des optimisations du SI (coûts, performance, sécurité etc.) - Documenter l’activité (procédures d’installation et d’exploitation) - Suivre et mettre à jour la documentation technique du SI * Appliquer la sécurité dans les projets informatiques : - Revoir régulièrement l’architecture existante, identifier les écarts et faire des recommandations d’amélioration de la sécurité. - Respecter les bonnes pratiques de sécurité des architectures en collaboration avec les chefs de projets SSI de la DVCSI. - Contribuer aux analyses de risques de sécurité liées à l’introduction de nouvelles technologies ou de nouveaux systèmes d’information. Profil Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 dans le domaine informatique et doté(e) d’une capacité d’organisation et de rigueur, vous savez piloter un projet dans un contexte contraint. Votre sens de l’écoute et du dialogue vous permettent d’animer et de coordonner le travail des équipes et des prestataires et de travailler de manière transversale et ouverte. Doté(e) d’un bon relationnel, vous savez communiquer avec efficacité, diplomatie et pédagogie sur les sujets de cybersécurité. Permis B exigé. Poste ouvert aux candidats porteurs d’un handicap. Conditions d’exercice * Temps de travail et horaires : Vous travaillez en horaires variables sur un planning de 38h/hebdomadaire. * Droits à congés : 25 jours de congés, 17 jours de RTT et 2 jours de fractionnement. Monétisation du Compte Epargne Temps. * Contraintes particulières : Disponibilités et horaires décalés pour la réalisation de tâches en HNO, déplacements sur la ville. * Rémunération : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire attractif (part fixe et part variable du RIFSEEP) + 13ème mois * Parcours d’intégration : Accompagnement de la prise de poste, avec mise en place d’un parcours d’intégration et d’un plan de formation individuel sur 3 ans. Organisation de demi-journées d’intégration et de cafés numériques (formation à nos outils : intranet, logiciel RH, messagerie, etc.) * Action sociale : adhésion au CNAS, accès au COS, participation employeur contrat groupe mutuelle (50% du tarif dans la limite de 50€ par mois) et prévoyance (12€ par mois), versement de prestations d’action sociale, accès au restaurant municipal. * Transport : remboursement à 75 % des coupons d’abonnement de transports en commun pour le trajet domicile-travail ou versement du forfait mobilités durables (indemnité forfaitaire de 100€ à 300€ par an selon le nombre de déplacements en vélo domicile-travail). Stationnement gratuit à proximité de tous les bâtiments municipaux.
12/04/2024

Gardien de police municipale - Brigade de nuit (H/F)

VILLE DE SARTROUVILLE | Ile-de-France, Yvelines - Sartrouville
Deuxième Ville des Yvelines avec 53 223 habitants, Sartrouville fait partie de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine qui regroupe également 18 autres communes des Yvelines et du Val-d'Oise. Constituée d’un vaste ensemble pavillonnaire et d’immeubles aux statuts variés, la Commune, qui est reliée à Paris d’un côté, et à Poissy ou Cergy de l’autre, possède 2 attraits majeurs : une Ville historique où s’exprime un certain art de vivre et un réseau de liaisons important avec Paris et l’Île-de-France (RER A, Transilien, nombreuses lignes de bus). Sartrouville, une ville au territoire attractif et reconnue pour la qualité de son cadre de vie. Afin d’accompagner la sécurisation de son territoire, la ville de Sartrouville accroit les effectifs de sa Police Municipale et dotera celle-ci d’un nouveau bâtiment courant 2020. Missions : Sous l’autorité du Chef De Service de Police Municipale, en liaison avec l’élu chargé de la sécurité et le Directeur Général des Services, vos missions principales seront : - Effectuer la surveillance auprès des personnes et des biens sur l’ensemble du territoire communal ; - Veiller au respect de l’application des pouvoirs de police du Maire ; - Appliquer les directives données par la hiérarchie administrative et opérationnelle ; - Exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique ; - Intervenir lors des déclarations d’alarmes ; - Assurer une relation de proximité avec les administrés. Vous possédez une bonne connaissance de la réglementation en matière de Police Municipale et des pouvoirs de police du Maire. Vous possédez des qualités rédactionnelles avérées. Doté d’un sens relationnel affirmé, vous avez le sens des responsabilités, des aptitudes au dialogue, à l’écoute et au travail d’équipe. Vous êtes capable de faire preuve de sang-froid et d’analyse de situation en toute circonstance. Vous disposez de capacités de médiation et d’aptitudes à gérer les conflits. Vous êtes disponible, rigoureux, discret et doté d’une bonne condition physique. Vos aptitudes physiques et psychiques vous permettent le port d’armes de catégories B et D. * Permis B obligatoire ; permis A1, A2 ou A apprécié * Être titulaire des FPA serait un plus pour ce poste Moyens : * 5 véhicules légers et 2 motos (électrique) ; * VTT ; * Gilet pare-balles, casque M-O et gilet tactique individuels ; * Boucliers ; * Procès-verbal électronique (GVE sur smartphone) ; * Logiciel métier : Municipol ; * Cinémomètre (prolaser 4) ; * Ethylotests électroniques, test salivaire ; * Radios individuelles ; radios INTP « acropol » ; téléphones portables ; * Armement : Catégorie D (Générateurs d’aérosols incapacitants, tonfas et bâtons télescopiques) ; Catégorie B (Générateurs d’aérosols incapacitants, PIE (X26P), Pistolets semi-automatiques « Glock 17 ») ; * Vidéo protection (200 caméras) ; vidéo verbalisation ; * LAPI et accès direct aux fichiers ; * La Police municipale de Sartrouville dispose d’un Moniteur en Maniement des Armes à temps complet et de 4 agents administratifs. Rémunération et fonctionnement : * Ouverture du poste de police municipale 7 jours/7 et 24 heures/24. * Planning en grande et petite semaine, vacation « en journée continue », 1 week-end ainsi que 1 mercredi sur 2 de repos. * La plage horaire pour le poste à occuper : roulement permanent 1 : 07h00 – 19h00 * Heures de dimanche majorées ; * 24 heures supplémentaires intégrées au planning mensuel (pour les cycles en vacations de 12h) ; * Primes : IAT (taux suivant les responsabilités), ISF 20%, NBI, IHTS, ainsi qu’une astreinte rémunérée ; * Prime annuelle ; * Commune adhérente au CNAS ; * Participation à la mutuelle et la prévoyance ; * Séance de tir mensuelle ; * Vous bénéficierez d’une rémunération statutaire et d’un régime indemnitaire attractif, plan de formation intéressant et suivi de carrière.
19/03/2024

Chef de division

Cegedim Outsourcing | Ile-de-France, Yvelines - Vélizy-Villacoublay
* NIVEAU D’ÉTUDES : Master, DESS, DEA, Bac+5 Fondée en 1969, Cegedim est une entreprise innovante de technologies et de services spécialisée dans la gestion des flux numériques de l’écosystème santé et BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels métier destinés aux professionnels de santé et de l’assurance. Cegedim compte plus de 6 500 collaborateurs dans plus de 10 pays et a réalisé un chiffre d’affaires de 613 millions d’euros en 2023. Cegedim Outsourcing, Département IT du groupe Cegedim, est spécialisé dans les métiers de l’infrastructure IT. Elle apporte aux entreprises de toute taille des prestations de conseil, d’intégration de solutions d’infrastructure qui permettent de sécuriser, d’administrer et de superviser leurs systèmes d’information ainsi que des services d’infogérance et de services managés. Et si vous rejoigniez notre équipe ? Devenez notre futur(e) Chef de division H/F ! Qualité / contrats de service/sécurité informatique * à l’élaboration et au suivi des contrats de service et conventions de délégation de gestion avec les services bénéficiaires et la DSI, * à l’élaboration du système de gestion de la qualité du secrétariat général dans son domaine de compétences et à sa mise en œuvre, * à l’application de la politique SSI. * Il prépare et participe aux revues de processus relatives à l’informatique de gestion et conseille les pilotes de processus. * Il prépare et participe aux instances de pilotage DSI et Services locaux. * Il encadre les agents de la division informatique de gestion du Pôle implanté sur plusieurs sites en promouvant la mutualisation des activités et la polyvalence au sein du Pôle, l’harmonisation des outils techniques et des pratiques dans le cadre des recommandations de la société. * Il coordonne l’activité du Pôle entre les projets et besoins nationaux et les projets et besoins des services locaux. * Il définit les besoins en formation de ses équipes et suit l’exécution du plan de formation dans son domaine d’activités. * Il contribue à l’animation de la communauté Informatique de gestion de la société Activités de support, maintenance et projets locaux * Il s’assure que les activités de gestion de parcs matériels, logiciels, de support aux utilisateurs, de déploiement, de maintien en condition opérationnelle et de maintien en condition de sécurité des matériels, réseaux et serveurs sur le périmètre du Pôle sont exécutés dans le cadre des recommandations de la DSI et de la qualité de service due aux services locaux. * Gestion des négociations avec la direction métier pour construire une solution locale de nature à dissocier les périmètres et responsabilités de gestion des domaines * Il planifie, coordonne et pilote les projets informatiques de gestion et/ou péri-opérationnels des services du Pôle et s’assure de la conformité des projets locaux aux outils, méthodes et environnements techniques de la DSI. Activités de support, maintenance et projets * Il organise, dans la mesure des possibilités existantes au regard des obligations à rendre aux services locaux et des compétences de ses équipes, la participation d’agents de sa division au support national aux utilisateurs * Il participe à la définition des budgets nécessaires à l’activité du Pôle en lien avec la DSI et les services locaux. * Il passe les contrats de service et contrôle la réalisation et l’exécution des prestations externalisées. * Il coordonne la gestion des achats en lien avec les services locaux, la division finances du Pôle et le service achat national. * Il coordonne les réformes, cession à titre gratuit et destruction des matériels informatiques en lien avec les services compétents du Pôle * Aptitude au management, et à l’animation d’une entité localisée sur plusieurs sites * Maîtriser le pilotage, l’organisation et la gestion des évolutions du système d’information * Savoir anticiper les évolutions fonctionnelles et techniques * Savoir évaluer et mettre en œuvre la gestion des risques SIC (système information et communication) * Savoir optimiser la gestion de l’ensemble des moyens humains et matériels * Savoir concevoir et rédiger des rapports d’activité * Capacité d’écoute et aptitude au dialogue * Savoir planifier et organiser la charge de travail * Savoir travailler en équipe et en réseau * Avoir le sens de l’initiative * Détenir le socle de compétences minimales en numérique commun à tous les métiers de l’informatique de gestion * Connaître les concepts et architectures du système d’information et de communication dernières actualités cegedim outsourcing : L'expertise technique et métier de haut niveau, l'appartenance à Cegedim, un groupe reconnu depuis 1969, confère à Cegedim Outsourcing un vrai partenariat stratégique et solide. #J-18808-Ljbffr
18/03/2024